Lieber Pierre Michel, vielen Dank, dass Du Dir heute die Zeit für unser kleines Interview nimmst. Magst Du Dich kurz vorstellen?
Aber gerne, mein Name ist Pierre Michel und ich komme ursprünglich aus Haiti. Mit 20 Jahren ging ich nach Deutschland. In meinem „ersten Leben“ war ich Bau- und Wirtschaftsingenieur, komme also aus der Praxis für die Praxis. Seit 2007 bin ich als Organisationsentwickler und Berater selbstständig tätig. Dabei lege ich den Fokus darauf, Menschen und Unternehmen zu unterstützen, Entscheidungen anhand der eigenen Werte zu treffen, eigene Visionen zu entwickeln, Veränderungsprozesse proaktiv zu gestalten und geeignete Strategien zu formulieren. Neben dieser Tätigkeit engagiere ich mich in Westafrika. Ich begleite Bauernorganisationen in Burkina Faso, Benin und Senegal dabei, sich professionell aufzustellen. Aktuell begleite ich Reisbauern aus Burkina Faso dabei, sich umzustrukturieren, zu professionalisieren und sich eine Stimme in der Regierung zu verschaffen, damit ihre Interessen stärker vertreten werden. Ein sehr spannendes Thema. Dabei wende ich auch die 9 Levels an. Mittlerweile habe ich sogar eine eigene Farm in Burkina Faso aufgebaut. Eine kleine Hühnerfarm mit zehn Mitarbeitenden.
Das ist in der Tat sehr spannend und eine wichtige Arbeit. Pierre Michel, wie hast Du die 9 Levels kennengelernt?
Tatsächlich geschah das in der Zeit, in der ich den Schritt von meinem „ersten Leben“ in das „zweite“ antrat. Ich bildete mich im Bereich Organisationsentwicklung aus und traf in diesem Zusammenhang – ich bin überzeugt, dass es keine Zufälle gibt – auf Christian Albat. Mein Anliegen war, mich mit meinen eigenen Werten auseinanderzusetzen. Es war auch die Suche nach den Ursprüngen. Was zeichnet mich aus? Warum werde ich von manchen Sachen angezogen und andere stoßen mich ab? Eine spannende Zeit der Selbstreflexion, die mich veranlasste, noch tiefer zu gehen und nach einer Möglichkeit zu schauen, das Thema „Werte“ stärker in meine Arbeit mit Organisationen zu integrieren. Ich war und bin nach wie vor begeistert, wie durch die 9 Levels Werte visualisiert und gemessen werden können.
Was ist das Besondere für Dich an den 9 Levels?
Wie gesagt, ich finde es unglaublich spannend, dass mit den 9 Levels of Value Systems® Werte sicht- und messbar gemacht werden. Viele Menschen machen das, was sie machen, gerne, wissen aber nicht warum. Ebenso sprechen viele Unternehmen verstärkt über Werte und wissen ebenfalls nicht wieso. Mit den 9 Levels kommt man relativ schnell zum Kern, also zur Frage, worum es wirklich geht. Etwas sehr Theoretisches wird somit ganz pragmatisch erlebbar gemacht.
Welche drei Werte charakterisieren Dich als Person am meisten?
Welche drei Werte machen mich aus … Ja, da ist zum einen die Tatsache, dass mir lebenslanges Lernen sehr wichtig ist, also meine persönliche Weiterentwicklung. Das habe ich schon von meinen Eltern mit auf den Weg bekommen. Meine Eltern sagten mir: „Du darfst alles werden, was du möchtest und werden kannst.“ Das trieb und treibt mich an. Mein Wissensdurst ist nie gestillt, und muss mich stets weiterbilden, weiterentwickeln.
Leistung ist auch ein wichtiger Wert für mich. Leistung in dem Sinne, dass ich sowohl einen hohen Anspruch an meine Arbeit habe, als auch, dass ich etwas hinterlassen möchte. Ich habe viel Glück und bin sehr beschenkt vom Universum. Ich durfte so viel machen, so viel erfahren, und das treibt mich an, etwas zu hinterlassen, etwas zurückzugeben. Eigentlich würde ich gerne etwas in Haiti realisieren, aber das ist recht schwierig. Sowohl was die Entfernung betrifft als auch die politische Situation. Deswegen habe ich meinen Fokus auf Westafrika gelegt, denn nur im Zurückgeben an die Gesellschaft fühle ich völlige Erfüllung.
Der dritte wesentliche Wert ist mein Traditionsbewusstsein. Familie. Das ist etwas, was bei mir auch sehr stark verankert ist. Ich bin in einer Großfamilie aufgewachsen, wir waren sieben Kinder, und das hat mich stark geprägt. Dieses Bewusstsein gebe ich als Ehemann und Vater weiter.
Welche Werte haben sich im Laufe Deines Lebens verändert?
In der 9-Levels-Sprache würde ich sagen, der rote Anteil hat sich ziemlich stark abgeschwächt. Ich war früher sehr leistungsorientiert und wollte alles alleine schaffen. Heute gehe ich viel häufiger Kooperationen ein, arbeite in Netzwerken. Das hat sich in meinem Leben stark gewandelt.
Was macht für Dich einen richtig wert-vollen Tag aus?
Freude zu haben am Leben, am Tag. Das ist für mich sehr wertvoll. Also etwas geleistet zu haben, aber mit Freude. Von Last zu Lust. Das bedeutet auch, dass ich aus Lust arbeiten möchte, nicht mehr aus Last. Und diese Erkenntnis will ich auch an die Teilnehmenden meiner Trainings weitergeben, also an die Menschen, die ich auf ihrem Weg begleiten darf. Egal ob sie Menschen führen oder in der Organisationsentwicklung arbeiten: Wenn es ihnen keine Freude bereitet und sie kein Lächeln im Gesicht haben, dann ist es schade um ihre Zeit. Und es bringt auch meistens nur maximal mittelmäßige Ergebnisse.
Abgesehen davon gibt es Menschen, die gut arbeiten, aber sehr verbissen und verkrampft sind. Das ist überhaupt nicht meine Art. Einer meiner Ausbilder:innen sagte mal: „Das Thema Tiefe ist nicht gleichbedeutend mit Schwere. Man kann eine Arbeit sehr tief machen, es muss aber nicht unbedingt schwer sein. Tiefe mit Leichtigkeit verbinden.“
Danke für deine Antwort! Zum Schluss würde ich gern noch wissen: Was zeichnet Dich als 9-Levels-Instruktor aus?
Schwierige Frage. Zum einen sicherlich das, was ich schon erwähnt habe: dass ich den Menschen dabei helfe, die Tiefe der Selbstreflexion mit Leichtigkeit zu gehen. Außerdem bin ich kulturell anders geprägt. Ich komme aus Haiti, arbeite in Deutschland und Frankreich, war in ganz Europa unterwegs. Gleichzeitig arbeite ich auch in Westafrika. Diese kulturelle Vielfalt bringe ich in meine Arbeit mit ein.
Es war sehr spannend, mit Dir über Dich und Dein Engagement in Afrika zu sprechen, Pierre Michel! Vielen Dank und weiterhin alles Gute für Deine wert-volle Arbeit.
Mehr zu Pierre Michel Ernest erfahrt Ihr hier:
https://krebs-ernest.de/wegbegleiter/pierre-michel-ernest/
https://www.9levels.de/newsroom/archiv/detail/article/herzlich-willkommen-pierre-michel/